Estamos en el último trimestre del año y seguramente tu empresa está tratando que todo cuadre en la agenda, para quedar bien con esos clientes claves que te han acompañado todo el año, pero también, y sobre todo, con el capital humano de tu negocio que ha dado todo de sí para cerrar un año exitoso; sin embargo, crees que no puedas cunplirles a todos
¿A quién no le ha sucedido, al menos alguna vez en la vida, que en su calendario laboral se presente una situación excepcional que amerita de atención inmediata, pero que, precisamente por esto, requiere ausentarse del trabajo? ¡Seguramente a todos! Y es que como personas que vivimos en una sociedad, vinculados por filiaciones personales y familiares con otras personas, es lógico pensar que en algún
La Navidad representa un momento especial del año en que aprovechamos no solo para reflexionar y hacer resumen de lo acaecido durante el años sino que también para organizar todo lo relacionado a la Nochebuena, procurando que todo salga lo mejor posible y nuestros amigos y familiares tengan un día inolvidable. Sin embargo, todo esto hace que los empleados tengan más deberes porque se
Pensar en nuestros empleados dentro de las fechas navideñas, es una actividad que si bien no es obligatoria para el funcionamiento de una compañía, es una buena oportunidad para generar excelente resultados en la construcción de una compenetración directa de éste para con la identidad de la organización. Por este motivo, en esta infografía te damos algunas opciones de regalos para tus empleados que los
En los modelos laborales adoptados por las compañías del presente, el trabajo en equipo es indispensable para el cumplimiento de las responsabilidades y las actividades designadas dentro de cualquier departamento corporativo de una organización. Sin embargo, existen distintas situaciones que un profesional puede manifestar al momento de integrarse de manera correcta a este estilo de trabajo grupal, siendo uno de los principales obstáculos el problema
Saber realizar una correcta inducción es una pieza fundamental del establecimiento de una buena impresión a futuros trabajadores dentro de un ambiente laboral, sumado a esto, es en este momento en el cual se explicará todas sus funciones y se le dará la bienvenida a lo que será un espacio de productividad y compenetración futura. Por esta razón es indispensable para toda organización el saber
La comunicación es, sin lugar a dudas, uno de los procesos vitales para el funcionamiento de los procesos regulares dentro de cualquier modelo empresarial. Y es que este punto ha sido reconocido como un proceso tan vital, que desde los análisis y las consultorías de apoyo realizadas a las organizaciones con problemas de desarrollo, se ha determinado que la causa más común de complicaciones o
