Outsourcing
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Contratar Outsourcing de nómina en la pandemia mundial

¿Puedo despedir a un empleado, aun bajo el contexto del Covid-19? ¿Qué sucede si no pago vacaciones adelantadas como otros países están haciendo debido al Covid-19? ¿Dónde encuentro personal que trabaje desde casa, si no puedo abrir mi empresa? Estas son solo algunas preguntas a las que el outsourcing de nómina ofrece una solución.

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¿Por qué los empleados se deprimen? | Outsourcing de rrhh

La depresión se ha convertido en un problema de amplia discusión en todos los ámbitos de la vida y el mundo laboral no escapa a los estragos de esta enfermedad que ataca cada vez más con mayor intensidad a los trabajadores.  En ese sentido, es importante que las empresas procuren estrategias eficientes para mitigar los efectos de la fatiga laboral que a la larga perjudica

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Asesoría Jurídico laboral
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Beneficios de obtener asesoría jurídica en temas notariales

¿Estás preocupado porque el rendimiento de tu empresa ha disminuido debido al Covid-19? Pero además, ¿Se te ha acumulado gracias al confinamiento una cantidad de pendientes legales que necesitan ser notariados? Esta es la realidad de no pocas empresas, cuya solución pasa por contratar asesoría jurídica en Panamá para estos casos. Y es que muchas empresas medianas, pequeñas o grandes en Panamá requieren asesoría legal

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Reclutamiento de capital humano en la era del teletrabajo

El retorno a la nueva normalidad parece que irá de la mano con el  trabajo remoto online,  visto ya como un recurso que permitirá a las empresas superar la pandemia del covid-19. Sin embargo, este formato de trabajo exige métodos y/o técnicas de reclutamiento de capital humano, distintas a las tradicionales. Entonces, ¿cómo realizar un proceso de reclutamiento de capital humano digital? ¿Cómo debería proceder

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precios de transferencia
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¿Qué es la asesoría legal en RRHH y cuáles son sus beneficios?

Optimizar los procesos, fases o etapas de producción de una empresa es un imperativo hoy, tanto para el pequeño como el mediano o gran empresario  interesado en mantener o aumentar su capacidad de respuesta y operatividad ante su nicho de mercado. El escenario cambiante, actual, en el que nos ha introducido la pandemia mundial del Covid-19, y donde el Estado de Emergencia asumido desde el

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Asesoría Jurídico laboral
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La selección de personal en la era del teletrabajo y el covid-19

Sin duda alguna estamos atravesando por tiempos complicados. El virus covid-19 ha hecho que veamos a los demás como sus portadores potenciales y al distanciamiento social y  la mascarilla como nuestras únicas armas. Y aun así en lugares como el trabajo nos sentimos inseguros. Por eso el auge en contratación de teletrabajadores está comenzando. Pues, como si de una película futurista se tratara, la nueva

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¿Por qué los servicios de outsourcing de personal son una alternativa, hoy?

Muchas empresas tendrán que reacomodarse en este retorno a la nueva normalidad y ello implica una inversión de tiempo importante en tareas absorbentes, impidiendo concentrarse en áreas que requieren toda la atención posible para reactivar la competitividad perdida debido al covid-19 y las políticas sanitarias de confinamiento. Es en este punto señalado más arriba, en que el outsourcing de personal se hace una herramienta útil

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