Los motivos por los que una empresa o patrono puede prescindir de los servicios profesionales de una persona son bastante varios, pero siempre deben ajustarse a las regulaciones y normativas creadas para proteger legalmente tanto al empleado como al empleador. Sin importar cual haya sido el motivo, un despido siempre puede llegar a ser causante de enojo o frustración en una persona. Sin embargo, no
Actualmente, uno de los problemas más graves a los que se enfrentan las empresas es la fuga de talento. El capital humano es la pieza más importante en el engranaje de una organización. El mejor talento produce más y mejor, sin embargo, muchas compañías tienen dificultades para atraerlo y retenerlo. ¿Qué es la Fuga de Talento? La fuga de talento es un fenómeno que se
Si deseas calcular el décimo tercer mes de forma online, primero debes tener muy en cuenta de qué se trata. El Décimo Tercer Mes, es un beneficio económico al que por Ley tienen derecho todos los panameños que residen y laboran en Panamá, esto como retribución especial de su trabajo durante todo el año. Este beneficio especial no es considerado un salario, por lo cual
Las empresas necesitan obtener ciertas ventajas que las diferencien de su competencia, ventajas que no solo sean evidentes ante sus clientes o consumidores sino dentro de la misma organización. En el caso de las empresas en Panamá, las mismas acuden cada vez más a las compañías outsourcing para conseguir soluciones integrales especializadas, que les ayuden a acoplarse a las nuevas tecnologías y tendencias. Toda empresa,
Lamentablemente, muchas empresas en Panamá y sus departamentos de Recursos Humanos no le dan la importancia a los aspectos que involucran la motivación laboral. Se debe considerar en todo momento que, la productividad no solo se da por el trabajo duro durante horas y horas, sino que; también, es necesario comprender el comportamiento de directivos, líderes y demás colaboradores de la organización. Dentro de las
Es una verdad absoluta que, durante los últimos años, sobre todo, después de la pandemia del covid-19, ha ocurrido una evolución a nivel empresarial. El entorno se ha vuelto más competitivo y muchas empresas han buscado apoyo para mejorar la gestión administrativa de sus actividades; esto se consigue al contratar servicios auxiliares. De esta forma, las empresas pueden enfocarse en el desarrollo de su actividad
El cálculo por el pago de vacaciones en Panamá, corresponde a la remuneración que recibe todo trabajador durante su tiempo libre; esto, entendiendo a las»vacaciones» como el tiempo libre durante el cual el colaborador puede realizar sus actividades personales y aún así es pago; las vacaciones se encuentran contempladas en el Código de Trabajo, entre los artículos 52 al 61. Aspectos importantes sobre el pago
