Con el pasar de los años, las empresas se han mostrado cada vez más respetuosas con el medio ambiente y apostando en la sustentabilidad de sus operaciones; sin duda alguna, las compañías que persiguen sus principios y valores son muy populares entre sus clientes y aquellos que desean formar parte de su plantilla laboral. En la actualidad, muchos postulantes eligen trabajar junto a empresas que
Sin importar el tamaño de la empresa, es importante que los registros de cada uno se encuentren en orden y con las actualizaciones requeridas. Si bien, en la actualidad existen muchas herramientas que facilitan procesar la nómina, es necesario tener en consideración algunos consejos que permitan mantener una adecuada organización. La nómina es fundamental en las operaciones de toda organización, su buena gestión evita incurrir
Potenciar el talento y habilidades de los colaboradores se ha convertido en un objetivo de suma importancia dentro de las organizaciones. Los retos forman parte del día a día dentro del entorno empresarial, por lo que es necesario que las empresas promuevan el desarrollo de las habilidades blandas y fuertes requeridas para enfrentarse a los mismos de una forma efectiva. En la actualidad, tener un
Un plan estratégico de recursos humanos permite a las empresas, sin importar su tamaño, establecer un escenario general de los logros pasados y planificar en base a las necesidades actuales. Este tipo de planes otorga a las organizaciones, la posibilidad de trabajar en base a objetivos que puedan lograrse en un futuro cercano. En estos planes se deben considerar posibles los cambios del entorno que
Sabemos lo importante que es contar con una plantilla de colaboradores que se adapte a las necesidades de crecimiento de tu empresa. Por está razón, en Panamá Outsourcing ofrecemos a nuestros clientes la posibilidad de reclutar al mejor capital humano y realizar una gestión efectiva del mismo; haciéndolo bajo la guía y respeto de la Normativa legal vigente en materia laboral en Panamá. Somos más
Ya sea de forma presencial o virtual es necesario prepararse y por ello queremos brindar a futuros colaboradores algunos consejos para realizar una entrevista de trabajo efectiva. Una entrevista laboral siempre será un reto, afrontar un proceso de selección de la manera correcta, demostrando una parte de las habilidades y competencias con las que se cuentan por qué son indispensables para la organización son la
Los colaboradores son el alma de todas las organizaciones. Son el motor que impulsa todos los procesos que permiten el desarrollo de los objetivos empresariales, lo que se traduce en el éxito de la empresa y la satisfacción de los clientes. Por eso, se hace imprescindible contar con una buena gestión de colaboradores, durante las labores presenciales o en teletrabajo. Para la gestión durante el
